文档管理员职位说明书 设备管理穿墙套管

16．文档管理员职位说明书职业名称文档管理员文件编号GZSMD02编制核准生效日期一、基本资料职务名称职员所属部门办公室直接上级职位主任定员人数1人辖员人数——直接下级职位——二、职位关系可直接晋升的职位部门经理可晋升至此的职位——可相互轮换的职位本部门其他岗位三、工作说明1．工作概要负责公司各种粉条机文件的起草、文书及档案的管理等工转印机作。

2．工作内容类别内容考核标准1．全权(1)根据部门工作计划，制定个人工作计划；

(2)负责文件及档案的收发、登记、交办、运转、催办、立卷、归档工作；

(3)负责控股公司机要、保密工作；

(4)负责行政公文的拟写和审核工作；

(5)负责印信管理工作；

(6)做好大事记的记载、整理工作；

(7)完成领导交办的其他任务。

工作绩效评估。

2．承办3．报审后承办4．配合(1)根据经理要求，配合其他部门的正常工作；

(2)为完成本部门的任务，与其他有关方面建立并保持必要的联系与他人合作的记录是否良好。

5．其他四、任职资格1．学历要求最低学历要求专业要求大学专科中文体重秤或文秘专业2．业务培训要求培训内容培训期限文秘档案业务培训。

3．工作经验要求有2年以上文书工作经验。

4．个性特征要求(1)办事认真，踏实肯干；

(2)善于与人沟通，协调能力强；

(1)为剪板机人正直，诚实，有信用，具有较强的责任感。

5．其他要求